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国资委将推动国企完善公司治理结构

文章来源:发布者:发布时间:2013-05-08 14:22:05阅读:

 

国资委近日在有关报告中提出,国资委将推动国有企业完善公司治理结构,转变经营机制。为此,今后将推进四项工作:一是推进规范董事会建设为抓手,完善公司治理结构;二是建立健全市场化选人用人新机制;三是加强国有企业薪酬管理;四是规范企业负责人职务消费管理。
在完善公司治理结构方面,争取到2015年,大多数中央企业的集团或股份公司建立规范董事会。在选人用人方面,将党管干部原则与市场化选聘有机结合,全面推进国有企业竞争性选拔和市场化选人用人。在薪酬改革方面,将建立与业绩考核紧密挂钩的薪酬机制,继续对部分高收入及其他重点企业实行工资总额和工资水平双重调控,增强调控线制度对高收入行业工资增长的约束力,逐步缩小与其他行业的收入分配差距。
为规范企业负责人职务消费管理,国资委将对企业制定的职务消费管理办法和企业负责人年度职务消费预算方案实行双备案。同时,将严格控制国有企业负责人的职务消费标准和职务消费行为。    (中企联合网)

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